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第17章（第1页）

秘书科为了招待客人，平时都准备了一些龙井茶和比较好的咖啡。

艾丽丝带头，各取所需，自己招待自己。

难得的清闲，大家从流行的发型聊到明年手机的款式，各抒所见，天南海北，像个三八妇女节的联欢活动似的。

十点多钟，研发部的王伟来找珍妮，当他俩在走廊上说话的时候，玛丽发起了有&ldo;奖&rdo;竞猜活动：到底是王伟在追珍妮，还是珍妮在追王伟……

中午吃饭的时候，珍妮告诉我，说刚才玛丽和艾丽丝差点吵起来了。

艾丽丝平时负责公司领导出差订机票，最近机票销售处奖励了两张到三亚旅游的机票，玛丽说艾丽丝应该把两张机票拿出来，让秘书科公开处理，不能一个人独吞。

珍妮就说玛丽是个长舌妇，上次将财务部部长隆胸的事搞得沸沸扬扬，就是玛丽嚼舌头嚼出来的……珍妮说着，自己也生起来气了，让我这个做师姐的说说玛丽，舌头别伸得太长了，老是无事生非的。

我心里一阵苦笑。

这种事我能管得了吗?有句土话说起来很难听，却非常有道理：鸡鸭多的地方屎多，女人多的地方话多。

唠叨是女人易犯的通病，而且反反复复，也不管别人爱听不爱听，一直唠叨个没完。

自己倒是舒心，别人的情绪却给搅得乱七八糟。

当然，有些人也没把当秘书看成是一件正事，她不东家长西家短的，就会觉得自己闲得慌。

整天为一些鸡毛蒜皮的事说三道四，这固然跟一些人气量天生太小、心眼太重有关，但是与职场竞争带来的巨大心理压力也很有关系。

总有人在心里猜疑：&ldo;为什么张三总是和我作对?真讨厌!&rdo;、&ldo;同事们一聊天，李四就知道和我抬杠!&rdo;、&ldo;阴阳怪气的王五麻子总爱到领导那里打我的小报告!&rdo;

……

特别是像我们这样一家在社会有一定的知名度、形象不错的跨国公司，不仅办公条件和待遇不错，晋升和培训的机会也不少，外面有多少人在盯着我们的位子，而在公司内部，又有多少人想踩着别人的肩膀往上爬，每往上爬一级，多得的真金白银那是实实在在的!在这种状态下，人能没有危机感，没有心理压力吗?有了心理压力要宣泄是正常的。

这种事谁能解决得了?

可是，秘书部门又不是普通的部门，老是这么吵，看了让人着急。

如果是其他科室，内部有矛盾，关起门来，怎么吵都行，不太会影响其他的科室。

但是秘书部门不行，由于你是公司内部的管理神经中枢，引一发而动全身，不可能不影响其他部门：两个秘书之间的争吵，不仅有可能给公司的正常工作带来负面影响，更可怕的是，它可能会让一些科室的人产生错觉，以为她们之间的争吵，实际上是代表着她们的领导在勾心斗角，让本来就已经很微妙的人际关系更加复杂化……

其实，同事之间，有那么多问题需要争吵吗?当我们准备责怪或指责自己的同事的时候，如果首先自我反省一下，那么许多争吵连你自己都会觉得可笑。

记得有一次我一个人去上海出差，由于飞机晚点，四点多钟的飞机拖到七点多钟还不能起飞，为了打发时间，我买了一本杂志和一盒饼干。